Beratung
Berufliche Neuorientierung
Profil, Branchenwechsel und Gesprächsvorbereitung — wenn der nächste Schritt nach der Trennung vom Arbeitgeber ansteht.
Ausgangslage
Nach einer Kündigung oder einem Aufhebungsvertrag entsteht oft ein Zwischenraum: Die alte Rolle endet, die neue ist noch unklar. Unsere Neuorientierungsbegleitung hilft, diesen Zwischenraum nutzbar zu machen — ohne Druck, „sofort irgendetwas“ anzunehmen.
Für wen
Für Fach- und Führungskräfte, die Branchen, Funktion oder Arbeitsmodell wechseln wollen, und für Menschen, die nach längerer Betriebszugehörigkeit wieder in den Markt eintreten.
Was enthalten ist
- drei Sitzungen à 60 Minuten
- Arbeit an Stärken, Grenzen und realistischen Zielbildern
- Priorisierung von Branchen und Rollen
- Vorbereitung auf zwei konkrete Gespräche (Vorstellungsgespräch oder Netzwerkgespräch)
- kurze schriftliche Impulse zwischen den Terminen
Was nicht enthalten ist
- Outplacement im Auftrag des Arbeitgebers
- Stellenvermittlung mit Garantie
- Lebenslauf-Schreibservice ohne Gesprächskontext
Ablauf
Sitzung 1: Lage und Ziele. Sitzung 2: Optionen und Auswahl. Sitzung 3: Gesprächspraxis und nächste zwei Wochen.
Honorar
Paket ab 480 €. Einzelsitzungen nach Absprache möglich. Paket anfragen.